Relatório Diário®
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Relatório Diário®
Nesse tópico irão ser arquivados todos os relatórios Diários que for relatado das atividades.
O relatório deverá conter, com todos os argumentos possíveis, os assuntos requisitados, junto com Pseudônimo ao final do texto.
O relatório deverá conter, com todos os argumentos possíveis, os assuntos requisitados, junto com Pseudônimo ao final do texto.
The Wolf- Convidado
Re: Relatório Diário®
RELATÓRIO 16/06
A base foi aberta às 11:00hrs pelo Diretor dbjuninhotdb, e no decorrer do tempo obtivemos 23 Registrossendo eles:
-14 de Treinamentos Preliminar (Resultando 18 funcionários novos, mas claro não sabemos se ficaram.)
- 4 Promoção
- 1 Contratação
- 4 Outros Treinamentos (TO1, TO2, O)
Não houve nada de anormal nesse dia, obtivemos ótimos resultado e no fim da tarde a Administração ajudou na coordenação da sede.
PabloCapoeira- Convidado
Re: Relatório Diário®
Corrigindo o final do RELATÓRIO dia 16/06: Ocorreram alguns descuido quanto a organização no fim da noite por volta das 22:30, muitos oficiais desorganizando a sede não ouvindo as Comandos dos FE, os mesmo obtiveram perda de pontos e sede por falta de Superiores foi fechada, tínhamos um Diretor em <EA>, mas o mesmo falou que não tinha Direito no quarto e no momento saiu do habbo e ficou apenas dois Administrador sendo o Professor Hazaard. e o Supervisor PabloCapoeira.
PabloCapoeira- Convidado
Re: Relatório Diário®
RELATÓRIO 17/06
A sede foi aberta pelo Supervisor PabloCapoeira as 13:42hrs contendo 6 oficiais presentes, o mesmo foi até por volta das 17:40hrs e o Diretor dbjuninhotdb estava acompanhando na sede, estava tranquila a sede não teve preocupações desnecessária... mais tarde no momento da saida do Supervisor PabloCapoeira a Diretora paula.rodrigues chegou, então a sede ficou por conta dos dois Diretores presente (dbjuninhotdb e paula.rodrigues).
PabloCapoeira- Convidado
Relatório Diário 16/06
Ao acompanhar o trabalho realizado na data citada foi possível observar que:
A sala de TPR se torna pequena demais em horários de grande movimento, o que atrapalhou a aplicação do TPR. Pois, ainda no meio da execução do treino já chegava mais Recrutas.
*Para a solução desse problema sugiro a criação de uma sala de espera do TPR.
O Teleporte do FFI as vezes trava porque os oficiais não esperam o teleporte acontecer para sair do piso.
O uso de balões coloridos dos Guias deveria ser padronizado para evitar o uso de cores fortes como tem ocorrido.
Apesar da grande quantidade de Guias durante o expediente, são poucos aqueles que fazem postagem de pontos.
Muitos ainda tem dificuldades para entender ou exercer os sub-cargos de Guia, Ouvidor e Analista de Promoção.
Os períodos de troca de turno da manhã para a tarde (12:00 as 13:00) e da tarde para a noite (17:00 as 18:00) são os horários de maiores baixas de oficiais.
Apersar da baixa quantidade de oficiais é possível a abrir e manter a aberta durante o dia inteiro.
Muitos recrutas tem achado o trabalho chato porque nos períodos de baixo movimento não tem nada pra se fazer. Para evitar esse tipo de aborrecimento seria importante que fosse feita pelos SPOs e pelos Administradores presentes atividades como Jogos de perguntas e respostas e outras, ou que se apenas converse com os mesmo incentivando a votagem no quarto ou tirando dúvidas.
A sala de TPR se torna pequena demais em horários de grande movimento, o que atrapalhou a aplicação do TPR. Pois, ainda no meio da execução do treino já chegava mais Recrutas.
*Para a solução desse problema sugiro a criação de uma sala de espera do TPR.
O Teleporte do FFI as vezes trava porque os oficiais não esperam o teleporte acontecer para sair do piso.
O uso de balões coloridos dos Guias deveria ser padronizado para evitar o uso de cores fortes como tem ocorrido.
Apesar da grande quantidade de Guias durante o expediente, são poucos aqueles que fazem postagem de pontos.
Muitos ainda tem dificuldades para entender ou exercer os sub-cargos de Guia, Ouvidor e Analista de Promoção.
Os períodos de troca de turno da manhã para a tarde (12:00 as 13:00) e da tarde para a noite (17:00 as 18:00) são os horários de maiores baixas de oficiais.
Apersar da baixa quantidade de oficiais é possível a abrir e manter a aberta durante o dia inteiro.
Muitos recrutas tem achado o trabalho chato porque nos períodos de baixo movimento não tem nada pra se fazer. Para evitar esse tipo de aborrecimento seria importante que fosse feita pelos SPOs e pelos Administradores presentes atividades como Jogos de perguntas e respostas e outras, ou que se apenas converse com os mesmo incentivando a votagem no quarto ou tirando dúvidas.
The Wolf- Convidado
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